"Orbid m'emporte vers un niveau supérieur grâce aux défis stimulants."
En tant que chef de projet au département logiciel d'Orbid, Sandra est responsable des projets internes ainsi que des projets chez les clients. "Mes journées sont extrêmement variées car, grâce à Orbid FlexStaffing, je travaille sur une base périodique pour différents clients. Cela rend mon travail d'autant plus intéressant."
Une journée de travail typique pour Sandra n'existe pas.
"La façon dont ma journée se déroule dépend de ce qui est prévu dans l'agenda." En fin de compte, la tâche de Sandra est de diriger une équipe de projet tout en surveillant le budget, le timing et la portée du projet. Bien que cela varie normément d'un projet à l'autre, certains aspects se répètent constamment. "Cela inclut la réalisation d'analyses, la tenue de réunions avec toutes les parties prenantes, la réalisation de tests ou la formation. Aucune journée ne se ressemble. Je trouve également mon travail extrêmement précieux car il est à la fois varié, stimulant et offre de la créativité."
Sandra travaille chez Orbid depuis un peu plus de trois ans.
"J'ai plus de 15 ans d'expérience en tant que chef de projet dans différents secteurs, à l'échelle nationale et internationale. Je cherchais un nouveau défi au sein d'une entreprise ICT dans la région de Gand, avec une culture innovante et entreprenante, tout en mettant l'accent sur l'équilibre travail-vie personnelle. Cela m'a immédiatement menée à Orbid." Sandra travaille avec passion et détermination chez Orbid. "Travailler chez Orbid me procure de la satisfaction car je ne fais pas seulement un travail que j'aime, mais je peux aussi réfléchir et prendre part aux décisions. La manière de travailler est très ouverte et honnête, sans agendas cachés." L'ambiance positive et la culture d'entreprise sont pour Sandra inestimables. "Orbid prend soin de nous, écoute nos idées et nous élève à un niveau supérieur avec de nombreux défis intéressants."
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